지역인재 9급 추천채용제

• 실시목적 : 공직의 지역 대표성을 제고하고 국가 균형발전, 고졸 출신의 공직 진출 확대를 위해 2012년부터 시행
• 채용개요 : 특성화·마이스터고등학교 졸업(예정)자를 학교추천을 거쳐 선발해, 6개월간 수습근무 후 일반직 9급 공무원으로 임용
• 추천요건 : 학과성적 상위 30% 이내
  ※ 학교별 최대 9명까지 추천 가능
• 채용절차 : 학교장 추천 → 필기시험(국어·영어·한국사)·서류전형 및 면접시험 → 합격 후 수습근무(6개월) → 근무성적평가 → 임용
• 지역별 균형합격 : 특정 시·도 합격자가 20%를 넘지 못하도록 제한

※ 기타 자세한 내용은 인사혁신처 통합인사정책과(044-201-8381)로 문의하시거나, 사이버국가고시센터(https://www.gosi.kr)에 게시된 시험공고문을 확인하시기 바랍니다.