전자인사관리시스템('e-사람')이란

• 각 중앙행정기관의 인사업무를 지원하는 '표준인사관리시스템' 과 인사혁신처의 인사정책 및 인사업무처리를 돕는 '중앙인사정책지원시스템' 모두를 말합니다.
  또한, '표준인사관리시스템'과 '중앙인사정책지원시스템'을 연계한 전체시스템을 일컫기도 합니다.
• 'e-사람'에서는 공무원 인사, 급여, 성과평가, 교육훈련, 복무 등과 관련된 자료를 통합관리하고 있으며, IT 기술을 활용하여 관련 업무를 자동화, 효율화하였습니다.
• 'e-사람'은 최초 전자인사관리시스템의 기틀을 마련한 C/S기반의 1세대와 새로운 환경의 차세대 시스템으로 전환한 Web기반의 2세대로 구분할 수 있습니다.

  

  전자인사관리시스템 구분

  1세대(C/S 기반)

  "전자인사시스템 기틀 마련" (2000.10~2008.1)

  전자인사관리시스템 구축 및 전 부처 확산, 고도화

  2세대(Web 기반)

  "차세대시스템으로 전환" (2009.4~2012.12)

  차세대 시스템 구축을 위한 정보화 전략계획 수립(2009.4~2009.10)

  1단계 구축사업(2011.4~2011.12) - (정보자원통합, 표준인사시스템 웹 환경 전환 및 전 부처 확산 등)

  2단계 구축사업(2012.5~2012.12) - (정책지원시스템 웹 환경 전환 및 신규 서비스 확대, 특정직/행정지원인력 서비스 추가 등)