국가상징인사혁신처는 정보주체의 자유와 권리 보호를 위해 「개인정보 보호법」 및 관계 법령이 정한 바를 준수하며, 적법하게 개인정보를 처리하고 안전하게 관리하고 있습니다. 이에, 「개인정보 보호법」제30조에 따라 정보주체에게 개인정보 처리에 관한 절차 및 기준을 안내하고, 이와 관련한 고충을 신속하고 원활하게 처리할 수 있도록 하기 위하여 다음과 같이 개인정보 처리방침을 수립ㆍ공개합니다.
주요 개인정보 처리 표시 (라벨링)
목 차
1. 개인정보의 처리 목적, 수집 항목, 보유 및 이용기간
- ① 인사혁신처는 다음과 같이 정보주체의 개인정보를 처리합니다.
[개인정보파일 등록 현황(처리목적, 수집항목, 보유기간 등)](「개인정보 보호법」제32조에 따라 등록ㆍ공개) - ② 개인정보파일의 처리목적, 수집항목 및 보유기간은 개인정보파일의 특성에 따라 달리 규정하고 있으며, 개인정보파일별 상세한 내용은 개인정보 포털을 통해 확인하시기 바랍니다.
2. 개인정보 영향평가 수행 결과
- ① 인사혁신처는 운영하고 있는 개인정보처리시스템이 정보주체의 개인정보에 미칠 영향에 대해 조사, 분석, 평가하기 위해 「개인정보 보호법」제33조에 따라 개인정보 영향평가를 받고 있습니다.
- ② 인사혁신처는 다음 개인정보파일에 대해 영향평가를 수행하였습니다.
[개인정보 영향평가 수행 결과]
3. 개인정보의 제3자 제공 
- ① 인사혁신처는 정보주체의 동의, 법률의 특별한 규정 등「개인정보 보호법」제17조 및 제18조에 해당하는 경우에만 개인정보를 제3자에게 제공합니다.
- ② 인사혁신처에서는 다음과 같이 개인정보를 제3자에게 제공하고 있습니다.
[개인정보 제3자 제공현황] - ③ 각 부서에서 운영하는 소관 개인정보처리시스템을 통해 개인정보를 제3자에게 제공하고 있는 경우, 제3자 제공에 관한 사항은 해당 시스템의 개인정보 처리방침에서 안내하고 있습니다.
| 개인정보처리시스템 | URL |
|---|---|
| 국가인재데이터베이스시스템 | https://www.hrdb.go.kr |
| 공직윤리시스템 | https://peti.go.kr |
| 인재개발플랫폼 | https://www.learning.go.kr |
| 인재개발정보센터 | https://training.go.kr |
| 사이버국가고시센터 | https://www.gosi.kr |
4. 개인정보 처리의 위탁 
- ① 인사혁신처는 원활한 개인정보 업무처리를 위하여 다음과 같이 개인정보 처리업무를 위탁하고 있으며, 일부 위탁업무에 대해서는 상세 내용을 관련 누리집에 게재하여 안내하고 있습니다. (개인정보 처리 업무를 위탁받아 처리하는 자로부터 위탁받은 업무를 다시 위탁받은 제3자를 포함함)
[개인정보처리 위탁 현황]
[개인정보처리 재위탁 현황] - ② 인사혁신처는 위탁계약 체결 시 「개인정보 보호법」제26조에 따라 위탁업무 수행목적 외 개인정보 처리금지, 안전성 확보조치, 재위탁 제한, 수탁자에 대한 관리ㆍ감독, 손해배상 등 책임에 관한 사항을 계약서 등 문서에 명시하고, 수탁자가 개인정보를 안전하게 처리하는지를 감독하고 있습니다.
- ③ 위탁업무의 내용이나 수탁자가 변경될 경우에는 지체 없이 본「개인정보 처리방침」을 통하여 공개하도록 하겠습니다.
5. 개인정보의 파기 절차 및 방법 
- ① 인사혁신처는 개인정보 보유기간의 경과, 처리목적 달성, 가명정보의 처리 기간 경과 등 개인정보가 불필요하게 되었을 때에는 해당 개인정보를 지체 없이 파기합니다.
- ② 정보주체로부터 동의 받은 개인정보의 보유기간이 경과하거나 처리목적이 달성되었음에도 불구하고 다른 법령에 따라 개인정보를 계속 보존하여야 하는 경우에는, 해당 개인정보(또는 개인정보파일)를 별도의 데이터베이스(DB)로 옮기거나 보관 장소를 달리하여 보존합니다.
- ③ 개인정보 파기의 절차 및 방법은 다음과 같습니다.
- 가. 파기절차
- 파기하여야 하는 개인정보(또는 개인정보파일)에 대해 개인정보 파기계획을 수립합니다.
- 파기 사유가 발생한 개인정보(또는 개인정보파일)를 선정하고, 개인정보 보호책임자의 승인을 받아 개인정보(또는 개인정보파일)를 파기합니다.
- 나. 파기방법
- 전자적 파일 형태로 기록ㆍ저장된 개인정보는 기록을 재생할 수 없도록 파기합니다.
- 종이문서에 기록ㆍ저장된 개인정보는 분쇄기로 분쇄하거나 소각하여 파기합니다.
- 가. 파기절차
6. 정보주체와 법정대리인의 권리ㆍ의무 및 행사방법 
- ① 정보주체는 인사혁신처에 대해 언제든지 개인정보 열람, 정정ㆍ삭제, 처리정지 요구 또는 동의 철회 등의 권리를 행사할 수 있습니다.
※ 만 14세 미만 아동에 관한 개인정보의 열람 등 요구는 법정대리인이 직접 해야 하며, 만 14세 이상의 미성년자인 정보주체는 정보주체의 개인정보에 관하여 미성년자 본인이 권리를 행사하거나 법정대리인을 통하여 권리를 행사할 수도 있습니다.
- ② 권리 행사는 인사혁신처에 대해 「개인정보 보호법」시행령 제41조 제1항에 따라 서면, 전자우편, 모사전송(FAX) 등을 통하여 할 수 있으며, 인사혁신처는 이에 대해 지체 없이 조치하겠습니다.
- ③ 권리 행사는 정보주체의 법정대리인이나 위임을 받은 자 등 대리인을 통하여 할 수도 있습니다. 이 경우 “개인정보 처리방법에 관한 고시” 별지 제11호 서식에 따른 위임장을 제출하여야 합니다.
- ④ 개인정보 열람 및 처리정지 요구는 「개인정보 보호법」제35조 제4항, 제37조 제2항에 의하여 정보주체의 권리가 제한 될 수 있습니다.
- ⑤ 개인정보의 정정 및 삭제 요구는 다른 법령에서 그 개인정보가 수집 대상으로 명시되어 있는 경우에는 그 삭제를 요구할 수 없습니다.
- ⑥ 인사혁신처는 정보주체 권리에 따른 열람의 요구, 정정ㆍ삭제의 요구, 처리정지 요구 또는 동의 철회 시 열람 등 요구를 한 자가 본인이거나 정당한 대리인인지를 확인합니다.
- ⑦ 인사혁신처는 정보주체가 권리행사 요구에 대한 거절 등 조치에 대하여 불복이 있는 경우에는 본 지침 제10조 제1항의 ’개인정보 열람청구 접수ㆍ처리 부서‘에 기재된 연락처로 이의 제기를 할 수 있습니다.
개인정보(열람, 정정ㆍ삭제, 처리정지, 동의 철회) 요구서 다운로드
7. 개인정보의 안전성 확보조치 
- ① 인사혁신처는 개인정보의 안전성 확보를 위해 다음과 같은 조치를 취하고 있습니다.
- 가. 관리적 조치
- 개인정보의 안전한 처리를 위한 내부 관리계획의 수립ㆍ시행
- 개인정보취급자 지정의 최소화 및 정기적 교육
- 나. 기술적 조치
- 개인정보에 대한 접근 제한(개인정보처리시스템에 대한 접근통제 및 외부로부터의 무단접근 통제)
- 암호화를 통한 개인정보의 안전한 저장ㆍ관리 및 중요 데이터의 저장ㆍ전송 시 암호화
- 개인정보처리시스템에 접속한 기록(웹로그, 요약정보 등)의 최소 1년 이상 보관ㆍ관리
- 보안프로그램의 설치ㆍ운영 및 주기적 갱신ㆍ점검
- 다. 물리적 조치
- 개인정보처리시스템의 물리적 보관 장소(전산실, 자료보관실 등)를 별도로 두고 이에 대한 출입통제 절차를 수립ㆍ운영
8. 개인정보 자동 수집 장치의 설치ㆍ운영 및 거부에 관한 사항 
- ① 인사혁신처는 쿠키(Cookie)를 사용한 개인정보 수집을 하고 있지 않습니다.
9. 개인정보 보호책임자 
- ① 인사혁신처는 개인정보 처리에 관한 업무를 총괄해서 책임지고, 개인정보 처리와 관련한 정보주체의 불만처리 및 피해구제 등을 위하여 아래와 같이 개인정보 보호(분야별)책임자를 지정하고 있습니다.
| 구분 | 부서명 | 성명 | 연락처 |
|---|---|---|---|
| 개인정보 보호책임자 | 기획조정관 | 김성훈 | Tel : 044-201-8175 Fax : 044-201-8151 e-mail : yirujeon@korea.kr |
| 개인정보 보호 분야별 책임자 | 소관부서 | 각 부서의 장 | |
| 개인정보 보호담당자 | 데이터정보담당관 | 전이루 |
10. 개인정보의 열람청구 
- ① 정보주체는 「개인정보 보호법」제35조에 따른 개인정보의 열람청구를 아래의 부서에 할 수 있습니다. 인사혁신처는 정보주체의 개인정보 열람청구가 신속하게 처리되도록 노력하겠습니다.
[개인정보 열람청구 접수ㆍ처리 부서 현황] - ②정보주체는 제1항의 열람청구 접수ㆍ처리 부서 이외에 ‘개인정보 포털(www.privacy. go.kr)’을 통해서도 개인정보 열람청구를 할 수 있습니다.
※ 개인정보보호위원회 개인정보보호 포털(www.privacy.go.kr) ▷ 개인서비스 ▷ 정보주체 권리행사 ▷ 개인정보 열람등요구 (본인인증 필요)
11. 권익침해 구제방법 
- ①정보주체는 개인정보 침해로 인한 구제를 받기 위하여 개인정보분쟁조정위원회, 한국인터넷진흥원 개인정보침해신고센터 등에 분쟁 해결이나 상담 등을 신청할 수 있습니다. 이 밖에 기타 개인정보 침해의 신고, 상담에 대하여는 아래의 기관에 문의하시기 바랍니다.
- 가. 개인정보분쟁조정위원회 : (국번없이) 1833-6972 (www.kopico.go.kr)
- 나. 개인정보침해신고센터 : (국번없이) 118 (privacy.kisa.or.kr)
- 다. 대검찰청 : (국번없이) 1301 (www.spo.go.kr)
- 라. 경찰청 : (국번없이) 182 (ecrm.cyber.go.kr)
- ②「개인정보 보호법」제35조(개인정보의 열람), 제36조(개인정보의 정정ㆍ삭제), 제37조(개인정보의 처리정지 등)의 규정에 의한 요구에 대하여 공공기관의 장이 행한 처분 또는 부작위로 인하여 권리 또는 이익의 침해를 받은 자는 행정심판법이 정하는 바에 따라 행정심판을 청구할 수 있습니다.
※ 중앙행정심판위원회 : (국번없이) 110 (www.simpan.go.kr)
12. 개인정보 관리수준 진단 결과 
- ① 인사혁신처는 정보주체의 개인정보를 안전하게 관리하기 위해 「개인정보 보호법」제11조에 따라 매년 개인정보보호위원회에서 실시하는 “공공기관 개인정보 관리수준 진단”을 받고 있습니다.
- ② 인사혁신처(소속기관 포함)는 ‘2023년도 개인정보 관리수준 진단 평가’에서 ‘A’ 등급을 획득하였습니다.
13. 고정형 영상정보처리기기 운영ㆍ관리 
- ① 인사혁신처는 정부세종청사 내 입주함으로써 고정형 영상정보처리기기를 설치ㆍ운영하고 있지 않습니다.
14. 개인정보 처리방침의 변경 
- ① 이「개인정보 처리방침」은 2024년 9월 25일부터 적용됩니다.
- ② 이전의 개인정보 처리방침은 아래에서 확인하실 수 있습니다.
- - 2024.09.25 이전 (클릭시 이전의 개인정보 처리방침으로 이동)
- - 2024.03.05 이전 (클릭시 이전의 개인정보 처리방침으로 이동)
- - 2023.09.14 이전 (클릭시 이전의 개인정보 처리방침으로 이동)
- - 2023.03.20 이전 (클릭시 이전의 개인정보 처리방침으로 이동)
- - 2022.08.25 이전 (클릭시 이전의 개인정보 처리방침으로 이동)
- - 2022.02.27 이전 (클릭시 이전의 개인정보 처리방침으로 이동)
- - 2021.05.13 이전 (클릭시 이전의 개인정보 처리방침으로 이동)
- - 2020.06.29 이전 (클릭시 이전의 개인정보 처리방침으로 이동)
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- - 2018.10.23 이전 (클릭시 이전의 개인정보 처리방침으로 이동)
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- - 2017.06.30 이전 (클릭시 이전의 개인정보 처리방침으로 이동)
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